Aller au contenu (Pressez Entrée)
+32 475 36 19 22
4 Thier Erbonne 4500 Huy
damienkauffman@gmail.com
  • SERVICES
    • FORMATIONS
      • Formations dispensées
    • CONSULTATION ET STRATÉGIES
    • GESTION ET COORDINATION
    • ACCOMPAGNEMENT
      • Bien-être au travail
      • Teambuilding
      • Coaching de carrière
  • THÉMATIQUES
    • GESTION DU TEMPS
  • PUBLIC
    • Tout professionnel
    • Managers
    • Formateurs
    • Humanitaires
  • LEADERTIP
  • À propos
    • Qui suis-je ?
    • Prendre RDV
+32 475 36 19 22
4 Thier Erbonne 4500 Huy
damienkauffman@gmail.com

Damien Kauffman

Psychosociologue en organisation

  • SERVICES
    • FORMATIONS
      • Formations dispensées
    • CONSULTATION ET STRATÉGIES
    • GESTION ET COORDINATION
    • ACCOMPAGNEMENT
      • Bien-être au travail
      • Teambuilding
      • Coaching de carrière
  • THÉMATIQUES
    • GESTION DU TEMPS
  • PUBLIC
    • Tout professionnel
    • Managers
    • Formateurs
    • Humanitaires
  • LEADERTIP
  • À propos
    • Qui suis-je ?
    • Prendre RDV
Accueil>Ingénierie de formation > Assurer un transfert des acquis optimal >

Transfert des acquis - impact des formations

Navigation d'article

Article précédentAssurer un transfert des acquis optimal

Vous pourriez également aimer...

L'équipe en crise

L’équipe en crise

Épuisement professionnel

Outil pour prévenir l’épuisement professionnel

Burnout

Prévention du burnout : éviter l’épuisement professionnel

Multiculturalité

Les rencontres multiculturelles

Articles populaires

L'équipe en crise

L’équipe en crise

Épuisement professionnel

Outil pour prévenir l’épuisement professionnel

Burnout

Prévention du burnout : éviter l’épuisement professionnel

Multiculturalité

Les rencontres multiculturelles

L’intelligence relationnelle

Outils pour éviter le burnout

Pratiques interculturelles

Conseils en psychologie positive

ME CONTACTER
Copyright Damien Kauffman avec Rara Business | Développé par Rara Theme Propulsé par WordPress.